Depuis le 1er juillet 2021, la Suisse offre une prestation transitoire destinée aux chômeurs âgés. Cette aide, prévue par la Loi fédérale sur les prestations transitoires pour les chômeurs âgés (LPTRA), a pour but d’éviter que ces personnes soient contraintes de recourir à l’aide sociale avant de pouvoir toucher leur rente AVS.
La prestation transitoire s’adresse aux personnes qui remplissent plusieurs conditions strictes. Il faut avoir au moins 60 ans au moment de la fin du droit au chômage, avoir vécu en Suisse pendant au moins dix ans après l’âge de 50 ans, et avoir exercé une activité professionnelle durant au moins vingt années, dont cinq après 50 ans. Le revenu perçu durant ces années doit avoir été suffisamment élevé, à savoir au moins 75 % du montant maximal de la rente AVS, soit environ 44 000 francs par an. De plus, seules les personnes disposant d’un revenu modeste et d’une fortune inférieure à certains plafonds (50 000 francs pour une personne seule et 100 000 francs pour un couple, sans compter les avoirs de caisse de pension) peuvent y prétendre.
A lire aussi: l’Art. 47a LPP, une règle qui permet de rester assuré dans sa caisse de pension même si l’on ne travaille plus. Et ce n’est pas une option facultative : toutes les caisses de pension doivent proposer cette possibilité. C’est un droit.
La LPTRA permet de couvrir la période comprise entre la fin des droits au chômage et l’âge légal de la retraite AVS, fixé à 65 ans. Il ne s’agit ni d’une rente AI, ni d’une aide sociale, mais bien d’un soutien temporaire et ciblé. Cette prestation permet de financer les besoins vitaux selon un modèle proche des prestations complémentaires. La prestation est versée jusqu’à l’âge de la retraite, sauf si la personne retrouve un emploi ou quitte le territoire suisse avant cette échéance.
Dans le canton de Vaud, il existe également une rente-pont cantonale destinée aux personnes âgées au chômage. Cette prestation intervient uniquement si la LPTRA fédérale est refusée, cette dernière étant prioritaire. Si une personne ne remplit pas les critères fédéraux mais répond à ceux fixés par le canton, elle peut bénéficier d’un soutien transitoire vaudois jusqu’à la retraite. Cette solution permet de préserver un minimum de stabilité financière même lorsque les critères nationaux ne sont pas entièrement remplis.
La LPTRA et son équivalent vaudois visent toutes deux à offrir une transition digne aux personnes concernées, en reconnaissant leur parcours professionnel. De nombreuses personnes ayant cotisé toute leur vie peinent à retrouver un emploi après 60 ans. Ces prestations évitent de les diriger vers l’aide sociale, alors même qu’elles approchent de la retraite.
Pour bénéficier de la rente-pont fédérale, il est nécessaire d’en faire la demande auprès de sa caisse de compensation AVS.
